6月9日下午，广州市番禺区人大常委会副主任王向东率领区人大常委会、区人力资源社会保障局、区总工会及街道等领导到欢创集团调研指导。欢创集团董事长罗宁弟率管理团队热情接待。

调研组一行实地参观了企业办公区与培训场地，详细了解欢创集团在人力资源服务外包、灵活用工、劳务派遣等业务领域的运营模式与服务流程。罗宁弟董事长向调研组汇报了公司发展与经营现状，并重点围绕新就业形态人员规模、用工特征、权益保障措施及行业现存难点进行了专题介绍，汇报了我司在电子协议签订、多样化结算、多层次保险覆盖等方面的实践探索，以及关于进一步明确用工分类标准、完善职业伤害保障等行业建议。

调研组对欢创集团多年来在促进高质量充分就业、规范新就业形态用工、积极履行社会责任等方面取得的成效给予充分肯定，关切询问企业当前发展面临的挑战与诉求。欢创提出的两项发展需求——一是依托即将投用的欢创总部大厦，争创国家级人力资源服务产业园，打造区域人力资源产业集聚高地；二是规划建设党建工会一体化示范阵地，完善职工服务与组织活动配套。领导现场予以回应，勉励欢创系统梳理形成正式提案报送相关部门，政府将给予指导与支持。

本次调研是政企双方围绕新业态用工模式的一次深入探索，将为新业态就业群体的权益保障与服务优化积累实践经验。下一步，欢创集团将继续在政府指导下，坚持党建引领、合规经营、技术驱动，把灵活就业与新就业形态劳动者的权益保障做实做细，持续提升高质量人才服务供给能力，为大湾区人力资源服务业健康发展和就业大局稳定贡献力量。